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Desafios da gestão de pessoas: 4 mega tendências para 2016 [Novo ebook]


Desafios da gestão de pessoas: 4 mega tendências para 2016

2016 será um ano de grandes desafios da gestão de pessoas. Em um cenário de crise econômica, inflação e desemprego, os profissionais de recursos humanos precisam estar atentos as principais tendências da área para garantirem o sucesso de suas empresas. A atualização profissional, neste caso, se faz fundamental.

Pensando nisso, o Edools, em parceria com a Click Conhecimento, estudou e analisou profundamente os principais relatórios, pesquisas e estudos sobre o desenvolvimento de pessoas e foi criado em conjunto um White Paper como forma de explorar os desafios da gestão de pessoas, bem como as principais tendências deste segmento para 2016. Esse material acompanha ainda um bônus especial: a competência de ouro no ano olímpico.

Você pode acessar gratuitamente esse White Paper através do seguinte link: 4 Mega Tendências em Desenvolvimento de Pessoas para 2016.

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Veja quais os principais desafios da gestão de pessoas em 2016

Com esse material, você terá acesso aos principais desafios da gestão de pessoas e irá descobrir quais as grandes tendências existentes nessa área de atuação para esse ano de 2016. É um excelente material para você ficar atualizado e atuar na direção certa em sua profissão.

Falaremos da relação custos x resultados na área de treinamento e desenvolvimento (T&D), o uso de novas tecnologias e novas metodologias que estão sendo trabalhadas e se mostram tendências para futuro e até mesmo já no presente, a importância da efetividade do pipeline de liderança, além do novo queridinho do profissional de RH, o People Analytics.

Tudo isso está exposto em um material prático e objetivo, justamente com as informações mais relevantes possíveis. Fomos bastante diretos e tivemos como foco oferecer um assunto relevante que se mostra bastante importante para profissionais de gestão de pessoas nesse ano de crise econômica.

Se você é um profissional de gestão de pessoas e busca novas formas de atuar de maneira assertiva, estratégica e eficiente, a leitura desse White Paper pode ser muito importante para você.

Caso tenha dúvidas sobre os desafios da gestão de pessoas ou sobre o White Paper gratuito, entre em contato conosco ou compartilhe sua opinião a partir de um comentário.

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Sobre Bruno Mendonça

Atualmente é responsável pelo marketing e comunicação do Edools. Já atuou em consultorias de marketing, e-commerce e tem experiência em empresas de educação. É publicitário formado pela ESPM-RJ e possui MBA em Marketing Digital pelo Instituto Infnet.
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